Наставничество на производстве

Состоялся корпоративный тренинг "Наставничество на производстве" с целью помочь опытным работникам согласовать понимание особенностей работы наставника на производственном предприятии, дать возможность примерить его роль на себя и увидеть, какие навыки им необходимо развивать дополнительно и как строить работу со стажёрами из позиции наставника. Наставник должен не только иметь соответствующие навыки, знания или опыт, но и уметь правильно и своевременно донести их до обучаемого сотрудника.